Shumë njerëz janë të frikësuar nga përmendja e thjeshtë e zyrës së regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak, pasi rekrutimi është i detyrueshëm në Rusi. Kjo do të thotë se çdo burrë që ka mbushur moshën madhore merr një telefonatë në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak për të kontrolluar shëndetin e tij dhe për të vlerësuar përshtatshmërinë e tij për shërbim.
Dhe nëse je i kualifikuar, atëherë askush nuk të pyet nëse dëshiron të shërbesh apo jo, askush nuk të kontrollon se çfarë planesh ke bërë për vitet e ardhshme. Ju shkoni për të shërbyer pa pyetje. Kjo është arsyeja pse shumë në një mënyrë ose në një tjetër përpiqen të shmangin një vizitë në draft bordin.
Megjithatë, kjo nuk është e vërtetë për të gjithë - ka njerëz që duan të hyjnë në një shkollë ushtarake ose të shërbejnë si oficer, dhe më pas ata vetë shkojnë vullnetarisht për t'iu nënshtruar përzgjedhjes profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak. Cfare eshte? Ky artikull do t'i kushtohet kësaj teme. Përzgjedhja profesionale në zyrën e regjistrimit ushtarak është një temë mjaft e rëndësishme në internet, e cila shoqërohet me shumë çështje të diskutueshme.
Çfarë është përzgjedhja profesionale?
Përzgjedhja profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak është një grup ekzaminimesh që kryhen për të përcaktuar nëse një person është i aftë për të shërbyer në gradën oficer ose për të hyrë në një institut ushtarak për të studiuar çështjet ushtarake dhe për të shërbyer më tej në grada të larta.
Siç e kuptoni tashmë, privatët rekrutohen me rekrutim të detyrueshëm, por ata që duan të shërbejnë në një gradë më të respektueshme kalojnë në përzgjedhjen profesionale. Prandaj, nëse ky është qëllimi juaj, atëherë duhet të dini se çfarë është përzgjedhja profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak. Dhe në internet, për fat të keq, ka shumë informacion mbi këtë temë që mund t'ju mashtrojë.
keqkuptime të mëdha
Në rrjet, njerëzit më shpesh kërkojnë informacion se si bëhet përzgjedhja profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak. Dhe pothuajse gjithmonë ata zbulojnë se ky proces konsiston në kalimin e një testi të gjerë që zbulon karakteristikat psikologjike dhe psikofizike të një oficeri të mundshëm. Jo, në fakt ju duhet të kaloni një test të tillë, por ai nuk përfaqëson një përzgjedhje profesionale në tërësi - kjo është vetëm një pjesë e vogël e tij. Përveç kësaj, rrjeti mund të gjejë një numër të madh testesh të ndryshme që ofrohen për të kaluar në mënyrë që të zbuloni rezultatin tuaj dhe të jeni në gjendje ta korrigjoni atë përpara se të shkoni në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak për një test të vërtetë.
Por nëse doni të dini se si të kaloni përzgjedhjen profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak, atëherë duhet të shkoni në anën tjetër. Ju mund të merrni rrezikun dhe të paguani një shumë të majme për të marrë një test të supozuar origjinal të aftësisë, por në shumicën e rasteve nuk do të jetë ndryshe nga ato që janë në dispozicion të publikut dhe personi që ju ka shitur do të rezultojë të jetë mashtrues. Prandaj, duhet të përgatiteni - dhe të mos përpiqeni të mashtroni sistemin, sepse e vërteta në fund është e njëjtëshfaqet.
Përbërësit e përzgjedhjes profesionale
Pra, cila është, në përgjithësi, përzgjedhja profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak për shërbimin me kontratë? Kjo është një procedurë komplekse që përfshin tre hapa. Siç u përmend më lart, një prej tyre është një test psikologjik që përcakton aftësitë tuaja mendore, tiparet bazë të karakterit që kërkohen për një pozicion drejtues në ushtri, etj. Më pas vjen një ekzaminim mjekësor, i ndjekur nga testet në terren, të cilat janë një seri testesh që kombinojnë stresin fizik dhe psikologjik.
Faza e parë
Faza e parë është psikologjike dhe ju mund të studioni teste mostra për të kaluar përzgjedhjen profesionale në zyrën e regjistrimit dhe regjistrimit ushtarak. Përgjigjet, megjithatë, nuk do të mund t'i gjeni - ato ka të ngjarë të jenë gjithashtu të rreme.
Testet përfshijnë një shumëllojshmëri të gjerë pyetjesh që përshkruajnë situata të caktuara. Për shembull, do t'ju pyesin nëse e keni lënë biznesin që keni filluar, nëse ju pëlqen të korrigjoni gabimet e njerëzve, etj. Në disa raste, është mjaft e lehtë të kuptosh se çfarë përgjigje të japësh për të marrë rezultatin e dëshiruar, në raste të tjera nuk do të jetë aq e lehtë.
Megjithatë, gjithsesi, më mirë përgjigjeni sinqerisht, sepse mund të përdorni trukun për të provuar të mashtroni testin duke mos dhënë përgjigjet që ju vijnë në mendje, por ato që komisioni do të donte të dëgjonte. Por kjo është një rrugë drejt askund, sepse në radhë të parë, testi do të mashtrojëshumë e vështirë, dhe së dyti, gjatë shërbimit të oficerëve ose trajnimit të oficerëve, do të zbulohet ende se nuk keni tiparet e nevojshme të karakterit.
Faza e dytë
Hapi i dytë është një ekzaminim mjekësor i gjerë, qëllimi i të cilit është të identifikojë çdo problem shëndetësor që mund t'ju pengojë të shërbeni. Ju lutemi vini re se nuk do të lejoheni në ekzaminimin mjekësor nëse nuk kaloni fazën e parë, pra testin e aftësisë.
Natyrisht, mund të përpiqet të kundërshtojë vendimin e komisionit, por është jashtëzakonisht e rrallë që dikush të provojë se ai është në të vërtetë i aftë psikologjikisht për të shërbyer në pozicionin e zgjedhur kur testet treguan të kundërtën. Kur testi i aftësisë dhe ekzaminimi mjekësor të kenë mbaruar, testi përfundimtar do t'ju presë.
Faza e tretë
Faza e fundit përfshin provat në terren që shërbejnë si një provë jo vetëm për aftësitë tuaja fizike, por edhe për elasticitetin tuaj mendor. Kjo do të thotë se testet do të kryhen në kushte kritike dhe ekstreme dhe do t'ju duhet të merrni vendime të shpejta dhe korrekte në këto kushte, domethënë të bëni pikërisht atë që e dallon një oficer të vërtetë nga një privat i zakonshëm.
